个人所得税有工资但是没发

您可能进一步想问的是：公司申报了个人所得税但工资未发放，是否违法？从法律角度看，公司为员工申报个税通常意味着有薪酬发放的义务。若已申报却未发放工资，可能构成拖欠工资，违反《劳动法》及《劳动合同法》。
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员工可先与公司沟通了解原因，要求发放工资。若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，要求公司补发工资及可能的赔偿金。同时，保留好个税申报记录、工资条等证据，以备维权之需。
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直接回复：员工应核实情况，采取相应措施。从法律角度，员工应先与公司核实误报原因，并要求更正。若公司承认误报但拒绝更正或补发工资，员工可依据《劳动法》向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。处理方式包括沟通、举报、仲裁等，选择时应根据具体情况，权衡利弊后决定。